Феатуре Артицлес

Шта треба бити уметнички директор плесне компаније.

Написала Лаура Ди Орио.

Када публика види представу, примећује плесаче, костиме, осветљење, сценографију и музику. Али покретачка снага свега тога је уметнички директор. У плесној компанији улога уметничког директора је да стопи све пословне и уметничке елементе компаније и њених продукција како би се осигурало да се удруже у приказу визије групе. Данце Информа разговара са уметничким директорима из три основане компаније како би сазнао шта је све укључено у то да будеш на челу.

Које особине су потребне да би се био уметнички директор плесне компаније?

Давид МцАллистер, уметнички директор, аустралијски балет
Мислим да уметнички директор треба да буде добар комуникатор, али подједнако добар слушалац. Верујем да би ваша мотивација требало да буде да олакшате компанији да буде што боља, уместо да покушавате да се истакнете. Волим чињеницу да је компанија звезда и ту сам да одржавам тај пламен што јачим пламеном. Морате да бринете о људима са којима радите и имате велике амбиције за компанију коју водите. Обе конкурентске снаге некако морају бити уравнотежене.

Петер Боал, уметнички директор, Пацифиц Нортхвест Баллет, Сеаттле
Стрпљење и истрајност. Јасан вид такође помаже.

Нан Гиордано, уметнички директор, Гиордано Јазз Данце Цхицаго
Ваше вештине морају бити врло опсежне и покривати било шта, од проналаска кореографа или пробе до рада са таблом - морате носити пуно капа. Морате бити ефикасни и организовани. Морате бити инспиративни вођа. То је део онога што радим - инспиришем. Како живим, тако радим у нашој компанији - добра енергија, велика енергија.

Давид МцАллистер и Карен Нанасца, Аустралијски балет. Фото Јефф Бусби

Шта тражите од плесача за ваше друштво? Да ли је то више од пуке плесне способности? Да ли је карактер део ваше одлуке?

Петер Боал
Постоји неколико заједничких називника које тражим код плесача, али оно што ме инспирише је индивидуалност сваког плесача. Свестраност и способност повезивања са публиком су такође кључни.

У Ђордану
Наравно да морају бити дивни плесачи, али ми тражимо врло специфичан тип особе и енергију коју одвајају током процеса аудиције. Гледамо целу слику.

Како одабирете свој сезонски репертоар?

У Ђордану
Желимо да поставимо трендове, да будемо испред пулса. Волим да радим са новим врхунским кореографима који су тек откривени. Трудимо се да радимо три нова дела годишње. Онда се осврнем на представника који имамо и видим како ће се све то повезати. За плесаче је важно да буду изазовни и заинтересовани, а мени је важно да им се свиђа реп који раде. Што им се више свиђа, комад ће бити успешнији.

Петер Боал
Тражим равнотежу поштовања традиције на којој је ПНБ изграђен и додавања у репертоар стварањем колекција дела релевантних кореографа - и светских премијера и / или нових дела ПНБ-а.

Давид МцАллистер
У организацији у којој око 70 процената нашег буџета долази са благајни, публика мора да буде пред нама, али верујем да је контекст увек начин на који публику треба одвести на путовање. Ако монтирате само дела која су доказано популарна, онда публика никада неће имати прилику да буде изненађена и понекад просвећена нечим што иначе можда није видела.

миа канг ће естес

Како се надахњујете?

Давид МцАллистер
Окружујући се дивним људима који вас изазивају и мотивишу да будете бољи. Најбољи савет који сам добионеко ко сам постао уметнички директор требало је да увек запошљава људе паметније од тебе и који могу да раде твој посао. То је одличан начин на који можете радити, јер можете припремити решења за проблеме који сами изгледају непремостиви.

Петер Боал
Путујем што је чешће могуће да видим нову кореографију и да видим друге балетске компаније. У та путовања спада увек путовање у уметнички музеј у којем год граду да се налазим. То ми помаже да ме инспиришу.

Гиордано Јазз Данце Цхицаго. Фото Цхерил Манн

Како одржавати мотивацију својих плесача?

Давид МцАллистер
То је питање од милион долара! Рекао бих да покушам да пружим окружење за поштовање, креативно и подржавајуће радно окружење и репертоар који надахњује и који је уметнички разнолик. Неопходно је одржавати проток комуникације што отворенијим и транспарентнијим и бити искрен и благовремен са повратним информацијама према плесачима појединачно и као група.
У Ђордану
Заједно се забављамо. Они су више од само запослених. То је подржавајуће окружење. Ја их храним енергијом, они мене.

Петер Боал
Мислим да је репертоар одличан мотив за плесаче. Такође се заједнички трудим да доведем тренере, сценографе и кореографе за које знам да ће плесачи имати користи од рада са њима.

Шта још људи треба да знају о томе да су уметнички директор?

У Ђордану
Желите да створите добру арену како бисте заједно могли да створите нешто сјајно. Нашем свету је заиста потребна лепота, било да је на сцени или у учионици, па се морате усредсредити на позитивно.

Давид МцАллистер
Бити уметнички директор је најбољи посао на свету. Сваки дан је испуњен невиђеним изазовима и радостима. Сједити у гледалишту и видјети плесача који надмашује властита очекивања или свједочити премијери дјела које је започело разговором са укљученим умјетницима, задовољство је које нема цијену.

Најпопуларнија фотографија: Уметнички директор балета пацифичког северозапада Петер Боал са главном плесачицом Царлом Корбес на проби за Боалову нову поставку Гиселле. Фото Ангела Стерлинг